Supervision (DVG) & Coaching

Supervision als externe Beratungsform und zur Reflexion der beruflichen Praxis wird punktuell oder kontinuierlich in Anspruch genommen.
Als Supervisorin verpflichte ich mich zu einer neutralen Haltung gegenüber den Menschen, die Beratung wünschen und berücksichtige dabei selbstverständlich die Bedingungen des beruflichen Feldes.

Supervision unterstützt, wenn Sie

• ihre Kommunikation und Kontakte mit Kollegen, Vorgesetzten, Kunden professioneller gestalten möchten,
• eine personelle und qualifizierte Problemlösung anstreben,
• in einer schwierigen Lebenssituation eine Neuorientierung wünschen,
• als Team eine fachliche und inhaltliche Weiterentwicklung anstreben,
• das Team neu strukturieren und eine Verbesserung des Arbeits-Klimas wünschen,
• eine Fallgeschichte haben, die sie mit Hilfe einer externen Beraterin lösen möchten.

Coaching steht als Synonym für einen Beratungsansatz, der gerne in einer beruflichen Übergangssituation oder Neuorientierung genutzt wird oder wenn massive Konflikte die tägliche Arbeit erschweren.

Coaching als Beratungsangebot zur

• Klärung ihrer Rolle bzw. Funktion in ihrem Arbeitsfeld,
• Verbesserung ihrer  Handlungs- und Kommunikationsfähigkeiten,
• professionellen Erweiterung des persönlichen Konfliktmanagements,
• Entwicklung von neuen Perspektiven; beruflich, persönlich,
• Stärkung der Leistungskompetenzen bei anspruchsvolleren Aufgaben,
• Unterstützung der Karriereplanung in neuen Arbeitsfeldern.

Supervision- und Coaching biete ich für Einzelne, Gruppen, Teams- und Organisationen an.
Supervision und Coaching kann an ihrem Arbeitsplatz oder in meiner Praxis stattfinden.
Zur Klärung von weiteren Rahmenbedingungen freue ich mich über ihren Anruf!